أسس التعيين في الحالات الإنسانية والفئات المشمولة

يخصص القطاع الحكومي في الاردن نسبة 10% من شواغر الدوائر الرسمية لتعيين الحالات الانسانية، وفق اسس معتمدة، تتيح لهذه الفئات التقدم ضمن مسار توظيف خاص يختلف عن التنافس على الشواغر العامة.

وتشمل هذه النسبة عددا من الحالات الاجتماعية والاقتصادية والصحية التي حددتها الجهات المختصة، بهدف منح الاسر التي تواجه ظروفا معيشية او انسانية صعبة فرصة للمنافسة على الوظائف الحكومية، ضمن اجراءات محددة ووفقا لخطط التوظيف السنوية.

وتنحصر الحالات الانسانية التي يمكنها الاستفادة من هذا المسار في عدد من الفئات، من بينها الاسر التي تضم اربعة خريجين من حملة الدبلوم او البكالوريوس دون عمل.

كما تشمل الاسر التي تتقاضى راتبا من صندوق المعونة الوطنية، والاسر الحاصلة على البطاقة التعريفية من المجلس المختص بشؤون الاشخاص ذوي الاعاقة.

وتندرج ضمن الحالات الانسانية ايضا الاسر التي تضم حالات مرضية شديدة وتتحمل تكاليف علاج باهظة، ولا يتوفر لديها اعفاء طبي.

وتشمل الحالات كذلك الاسر التي يوجد فيها مرضى تترتب على علاجهم كلف مالية مرتفعة، في حال لم يكونوا حاصلين على الاعفاء الطبي.

هذه الاسر تدخل ضمن الحالات الانسانية

وتشمل الحالات التي يحق لها المنافسة ضمن نسبة الـ10% ايضا الاسر التي لا يقل عدد افرادها عن خمسة اشخاص ضمن القيد المدني الواحد، شريطة ان لا يزيد دخلها على خط الفقر.

كما تشمل الاسر التي تقيم في مناطق تنموية خاصة، اضافة الى الارملة او المطلقة التي لديها اطفال في حضانتها ولا تتقاضى نفقتهم.

وبموجب هذه الاسس، يحق للحالات الانسانية المنافسة على نسبة 10% من التعيينات الحكومية المخصصة لهذه الفئات، ضمن اعلانات توظيف خاصة ومنفصلة يتم طرحها وفقا لخطط التوظيف السنوية.

ولا يعني انطباق صفة الحالة الانسانية على المتقدم الحصول على الوظيفة مباشرة، اذ يخضع المتقدمون للاجراءات والشروط المعتمدة ضمن عملية الاستقطاب والتوظيف.

كيف يتم التقديم والتوظيف؟

يتم نشر اعلانات توظيف خاصة ومنفصلة بالحالات الانسانية، بناء على خطط التوظيف السنوية والحاجة الفعلية لدى الدوائر والمؤسسات الحكومية.

ويجري التقديم الكترونيا خلال الفترة المحددة في الاعلان، من خلال منصة الاستقطاب الوظيفي التابعة للجهة المختصة.

وبعد انتهاء فترة التقديم، تخضع الطلبات لعمليات الفرز والتدقيق للتحقق من انطباق شروط الحالة الانسانية على المتقدمين وصحة البيانات والوثائق المقدمة.

ثم تعرض الطلبات على لجنة الحالات الانسانية في وزارة التنمية الاجتماعية، لدراستها واعتماد الحالات التي تنطبق عليها الاسس والشروط المعتمدة.

ومن المتوقع ان تكون هناك اعلانات وامتحانات تنافسية وتعيينات خلال الفترة المقبلة، فيما يتوجب على الراغبين بالاستفادة من نسبة الحالات الانسانية متابعة اعلانات التوظيف الرسمية والتقديم خلال المدد المحددة لكل اعلان.